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职业装定制设计的独特要求是什么呢?武汉职业装厂家-世祥服饰带您详细了解职业装定制设计的独特要求:
第一:职业装具备一定的“政治性”,这种“政治性”会对设计提出一些要求和约束,这一点是普通服装不具备的。
活跃在市场上的普通服装品牌,最终需要面对的是终端消费者。每个品牌虽然有各自不同的市场定位,但单个品牌的消费群体其实还是比较宽泛的。因此,普通服装品牌的设计并不需要针对每个消费者,而是需要依据市场上不断变化的流行元素设计出新产品,以满足消费群体的需求。但是,职业装基本都是行业制服。行业制服的性质决定了每个行业的职业装在设计上要体现出一个主导思想,这种主导思想更多地则是一种政治需求。
第二,职业装最大的一个特点就是强调功能性,这就对设计提出了许多很高的要求,这更是时装设计涉及不到的。
因为强调功能性,所以职业装的设计应该是人性化的,应该充分强调对穿着者的保护。比如海上的救护服,在设计中需要有能与恶劣的环境抗衡的功能性面料相匹配,这种面料既要具备防水性,又要具备抗撕裂性、透气性和吸湿排汗性。而中国特警的特警服,在设计的时候要充分考虑到特警的活动量,因此,就要求其面料要具备耐磨性、抗撕裂性,同时在设计中还要着重研究服装结构上的受力效果。
第三,从职业装设计本身讲,职业装所涉及的面非常广,它的目标客户的制式分类和年龄跨度非常大,年龄不同、工作岗位不同的同一个企业的员工却要通过着装体现出同一种企业文化,再结合功能性和创新性,这就使职业装设计的难度非常大。
第四,作为职业装设计师,如何把握职业装设计和“时尚化”之间的度始终是一个难题。
任何服装都是特定时代背景下的穿着,我们现在所处的这个时代就强调休闲化、人文化,因此,职业装也应该体现这种趋势,表达时尚化、休闲化。但是,既然是职业装,就是作业时间内的穿着,就会受到特定的作业时间和地点的限制,还会受到基本的功能性等方面的限制,因此,从设计的专业手段上讲,职业装的时尚化设计本身就具有一定的难度。
职业装设计虽然不像时装设计那样有强烈的时尚感,但却有另一种价值感。一款时装虽然美丽,设计师却不明确它究竟会穿在谁的身上,这样,设计师的兴奋点就比较难体现,但职业装设计不同。
职业装设计师在设计中的参与性非常强,设计师前期会调研客户企业的文化,了解企业的市场定位,要使职业装的设计能体现出一个团体的精神,然后,职业装设计师经常还需要看着那些穿着自己设计的服装的员工做现场总结。
世祥服饰武汉职业装定做厂家告诉你:当一个职业装设计师看见那么广泛的群体穿着自己设计的服装体现出同一种精神面貌时,那种成就感就非常强,也会非常兴奋,这是做时装设计的设计师所不能体会到的。